المجلس العربي لإدارة الأصول والمرافق والصيانة

محمود محمد الموصلي | Mahmoud Mohamad Al-Mousli

محمود محمد الموصلي | Mahmoud Mohamad Al-Mousli

الرؤية

العمل على دعم الشباب في قطاع إدارة الأصول والمرافق والصيانة، وتعريف الطلاب والخريجين الجدد بأهميته وفرصه، لبناء جيل مؤهل وقادر على إدارة القطاع بكفاءة واستدامة، وقيادته نحو مستقبل مهني قوي على المدى القريب والبعيد.

السيرة الذاتية

مستشار ومدرب في إدارة المرافق، يتمتع بخبرة تتجاوز عشر سنوات في تطوير التميز التشغيلي، وتعزيز الاستدامة، وتطبيق ممارسات إدارة المرافق المرتكزة على الإنسان في قطاعات متعددة. يختص في التخطيط الاستراتيجي وتحسين الأداء القائم على السلوكيات، ودعم المؤسسات في الانتقال من أساليب العمل التفاعلية إلى ممارسات استباقية ومستدامة.

يحمل درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية، ودرجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA)، إضافة إلى عدة شهادات مهنية في إدارة المرافق والمشاريع والأصول. وهو عضو فاعل في كل من IFMA وIFMA FMCC وMEFMA وOMAINTEC والهيئة السعودية للمهندسين، ويساهم في تطوير أفضل ممارسات إدارة المرافق على المستويين الإقليمي والدولي.

في عام 2025، حصل على جائزة MEFMA للتميز في إدارة المرافق – فئة مرشد القطاع (FM Industry Mentor)، تقديرًا لإسهاماته المتميزة في تأهيل وتطوير الكفاءات المهنية. ويؤمن بأهمية تمكين الأفراد من خلال التدريب المؤثر، والاستشارات المتخصصة، ومبادرات نقل المعرفة التي تدمج بين الاستراتيجية والاستدامة وإدارة المرافق المرتكزة على الإنسان.

العضويات

IFMA, IFMA FMCC, MEFMA, OMAINTEC, and the Saudi Council of Engineers

البرنامج الانتخابي

  1. تمكين الشباب وبناء القدرات
  • دعم الشباب العاملين والمهتمين بقطاع إدارة الأصول والمرافق والصيانة، وإشراكهم في أنشطة المجلس وبرامجه.
  • إطلاق مبادرات تعريفية تستهدف الطلاب والخريجين الجدد لرفع الوعي بأهمية القطاع ومساراته المهنية.
  • تعزيز برامج الإرشاد المهني (Mentorship) لربط الخبرات بالمواهب الشابة.
  1. الربط بين التعليم والممارسة المهنية
  • التعاون مع الجامعات والمؤسسات التعليمية لدمج مفاهيم إدارة الأصول والمرافق في المناهج الأكاديمية.
  • دعم التدريب التطبيقي والتعلم القائم على الممارسة وفق المعايير المهنية الدولية.
  • تشجيع الأبحاث والدراسات التطبيقية التي تخدم تطوير القطاع.
  1. تطوير الممارسات المهنية والاستدامة
  • المساهمة في نشر وتطبيق أفضل الممارسات العالمية في إدارة الأصول والمرافق والصيانة.
  • دعم تبني أنظمة الإدارة المستدامة وتحسين كفاءة الأداء التشغيلي.
  • تعزيز مفاهيم إدارة المرافق المرتكزة على الإنسان، وربط الأداء بالثقافة والسلوك المهني.
  1. نقل المعرفة وبناء مجتمع مهني فاعل
  • تنظيم ورش عمل وندوات وبرامج معرفية متخصصة لأعضاء المجلس والمهتمين بالقطاع.
  • دعم منصات تبادل الخبرات والتجارب بين المهنيين على المستوى العربي.
  • تشجيع العمل التشاركي وبناء شراكات مهنية إقليمية ودولية.
  1. دعم الحوكمة والتمثيل المهني
  • الإسهام في تعزيز دور المجلس كمرجعية مهنية موثوقة في القطاع.
  • دعم مبادرات الحوكمة والشفافية وتطوير الأداء المؤسسي.
  • تمثيل مصالح المهنيين والعمل على إيصال صوتهم للجهات ذات العلاقة.
تسجيل الدخول